Εκνευρισμός επικρατεί σε πολλά δημόσια νοσοκομεία της χώρας με τα κίνητρα στις άγονες περιοχές που θεσμοθετήθηκαν στις αρχές Σεπτεμβρίου της φετινής χρονιάς. Όσοι γιατροί είναι μόνιμοι στο σύστημα και υπηρετούν σε περιοχές που έχουν χαρακτηριστεί ως άγονες, επειδή εκτός των άλλων μπορεί να μην καλύπτονται οι θέσεις παρά τις προκηρύξεις, μπορεί να εισπράττουν και 300€ μικτά επιπλέον το μήνα ως κίνητρο παραμονής.
Ταυτόχρονα εάν διαθέτουν και ειδικότητα που παρουσιάζει έλλειψη μπορεί στο μηνιαίο εισόδημά τους να προστεθούν άλλα 300€ μεικτά. Πρόκειται για μια ρύθμιση της κυβέρνησης με σκοπό να καλυφθούν οι κενές θέσεις αλλά προς ώρας δεν φαίνεται να αλλάζει πολύ το τοπίο με την προσέλκυση του ιατρικού προσωπικού.
Ωστόσο τα οικονομικά αυτά κίνητρα δίνονται μόνο στους μόνιμους γιατρούς του ΕΣΥ και όχι στους επικουρικούς που σήμερα κατά χιλιάδες υπηρετούν σε θέσεις ευθύνης στα δημόσια νοσοκομεία καλύπτοντας πάγιες ανάγκες.
Έτσι μπορεί σε μια κλινική δύο γιατροί να εργάζονται πλάι πλάι, να εκτελούν ακριβώς το ίδιο έργο, να έχουν την ίδια ειδικότητα αλλά να λαμβάνουν τελείως διαφορετικούς μισθούς επειδή ακριβώς το επίδομα για τις άγονες περιοχές δεν καταβάλλεται στους επικουρικούς γιατρούς. Να υπενθυμιστεί ότι οι επικουρικοί εργάζονται στο ΕΣΥ με συμβάσεις οι οποίες ανανεώνονται πλέον συχνά λόγω των μεγάλων ελλείψεων σε ιατρικό προσωπικό.
Το κλίμα αυτό έχει δημιουργήσει ιατρικό προσωπικό 2 ταχυτήτων μέσα στο σύστημα υγείας, ενώ όπως αναφέρουν πληροφορίες του HealthReport.gr σε πολλές περιπτώσεις δημιουργούνται προστριβές αλλά και διαμαρτυρίες για τις ανισότητες που ακολουθούνται στο ΕΣΥ.
Ήδη πολλοί επικουρικοί γιατροί σε δημόσια νοσοκομεία απομακρυσμένων περιοχών διαμαρτύρονται στις διοικήσειςζητώντας να τεθεί επισήμως το θέμα στο υπουργείο υγείας ώστε να εισπράττει το επίδομα της άγονης περιοχής και το επικουρικό προσωπικό, λένε πληροφορίες του HealthReport.gr.
Τα κίνητρα που θεσμοθετήθηκαν τον Σεπτέμβριο προβλέπουν:
Στους ιατρούς/οδοντιάτρους κλάδου ΕΣΥ που υπηρετούν σε υγειονομικές δομές, οι οποίες εδρεύουν σε προβληματικές και άγονες περιοχές κατηγορίας Α’ καταβάλλεται μηνιαίο οικονομικό κίνητρο προσέλκυσης και παραμονής ύψους 300 € και σε προβληματικές και άγονες περιοχές κατηγορίας Β΄καταβάλλεται μηνιαίο οικονομικό κίνητρο προσέλκυσης και παραμονής ύψους 200 €.
Στους ιατρούς κλάδου ΕΣΥ των ειδικοτήτων: εσωτερικής παθολογίας, γενικής/οικογενειακής ιατρικής, παιδιατρικής, αναισθησιολογίας, νεφρολογίας, παθολογικής ανατομικής, ακτινολογίας, ιατρικής βιοπαθολογίας/εργαστηριακής ιατρικής, ψυχιατρικής παιδιού και εφήβου, κυτταρολογίας, παθολογικής ογκολογίας,καθώς και
β) των ειδικοτήτων πνευμονολογίας-φυματιολογίας, νευροχειρουργικής, νευρολογίας, χειρουργικής, χειρουργικής παίδων, χειρουργικής θώρακος και καρδιολογίας που υπηρετούν σε ΜΕΘ ενηλίκων/παίδων, καταβάλλεται επιπλέον στα προηγούμενα μηνιαίο οικονομικό κίνητρο ύψους τριακοσίων 300 ευρώ, εφόσον υπηρετούν σε προβληματική και άγονη περιοχή κατηγορίας Α΄ και β) επιπλέον στα προηγούμενα οικονομικό κίνητρο ύψους 200 ευρώ, εφόσον υπηρετούν σε προβληματική και άγονη περιοχή κατηγορίας Β΄.
